Senior Labour Relations & Admin Specialist

Posición: Corporate (HR, Legal, Finance, etc)
Departamento: Corporate
Ubicación: Alcobendas (España)
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada laboral: Jornada completa
Sector: Internet y tecnología
Vacantes: 1
Disciplina: Recursos Humanos

MASORANGE

En MASORANGE somos líderes en el sector telco en España:

Más de 37M de líneas entre móvil y banda ancha, además de otros servicios de valor añadido como energía verde, servicios financieros, seguros, alarmas, entre otros.
Tenemos la mejor cobertura y el NPS más alto del mercado. Aceleramos el acceso a la conectividad de la sociedad, con foco en las zonas rurales.
Apostamos por un entorno ágil, flexible y colaborativo. Trabajamos de forma transversal, nos adaptamos a los cambios y generamos buen rollo. Somos prácticos y rápidos, evitando burocracias. Fomentamos el intraemprendimiento y el aprendizaje continuo para el desarrollo profesional.
Comprometidos con hacer un uso responsable y sostenible de la tecnología.
Nuestros valores (el cliente primero, actitud positiva, pragmatismo y colaboración) son el ADN de nuestra compañía.

Entra a formar parte del mejor equipo humano que está haciendo realidad la transformación digital de nuestra sociedad, participando en proyectos atractivos con el respaldo y la solidez de un gran grupo, comprometido con sus empleados, la diversidad y la igualdad de oportunidades.

¿Te unes a nuestro reto?

Descripción de la oferta

En Grupo MASMOVIL, cada vez somos más y por lo tanto, crecen los equipos y las posibilidades de crecimiento.

En este caso queremos reforzar el equipo de HR con un profesional integrando el equipo de RRLL y Administración de Personal, para ser parte activa en la gestión de las actuaciones legales pertinentes en materia laboral, así como dar soporte en la en la definición, gestión y ejecución de las políticas y procesos de administración de personal.

Principales responsabilidades:

Velar por los derechos y obligaciones laborales vigentes y prevenir actuaciones por parte de la Inspección de trabajo.
Asesorar en lo relativo al cumplimiento de convenios colectivos y normativa laboral.
Liderar y gestionar negociaciones individuales y colectivas.
Redactar acuerdos y adendas.
Redactar las políticas de empresa que procedan.
Asesorar en todo lo referente a la celebración y extinción de contratos, tramitación de permisos de trabajo, asistencia letrada, etc.
Ejecución y gestión de la comunicación en modificaciones o extinciones de
Lidiar con las distintas necesidades de las áreas del Grupo.

El equipo de RRHH se encuentra en constante evolución, con un montón de retos por delante en los próximos meses. La organización, cambiante, flexible y orientada a resultados, se presta a innovar y poner en marcha diferentes iniciativas con agilidad y determinación.

Se te ofrecerá un paquete retributivo compuesto de fijo + variable, beneficios sociales y diferentes ventajas derivadas de pertenecer al equipo de MASMOVIL

¡Nos encantará ampliarte toda la información sobre la posición y conocer más sobre tu perfil y tus expectativas!

Requisitos

1. Formación Reglada: Grado en Derecho y colegiación como abogado ejerciente
2. Experiencia Mínima requerida: 5 años
3. Idiomas: Inglés B2
4. Otros Conocimientos: SucessFactors, Excel, SAP, etc
6. Ciudad de Ubicación: Madrid

Posición cerrada

Posición: Corporate (HR, Legal, Finance, etc)
Departamento: Corporate
Ubicación: Alcobendas (España)
Tipo de Contrato: Indefinido
Jornada laboral: Jornada completa
Sector: Internet y tecnología
Vacantes: 1
Disciplina: Recursos Humanos

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